10月10日至11日，甘肅傳祁甘味乳業(yè)針對各崗位新員工開展了為期兩天的培訓(xùn)活動。本次培訓(xùn)以“夯實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)、筑牢安全防線、融入企業(yè)文化”為核心目標(biāo)，通過多維度課程設(shè)置與沉浸式教學(xué)形式，為來自各崗位的新員工搭建了系統(tǒng)化的成長平臺，彰顯了公司“人才是發(fā)展第一動力”的培養(yǎng)理念。

在培訓(xùn)環(huán)節(jié)，黨支部書記賀劭廷以馬志祥董事長的創(chuàng)業(yè)故事、黨員結(jié)對關(guān)懷外地員工的暖心案例為切入點(diǎn)，詮釋公司“以人為本”的發(fā)展理念，讓員工理解“想干事的有機(jī)會、能干事的有舞臺、干成事的有地位”的人才觀等企業(yè)文化，快速拉近與企業(yè)的心理距離；質(zhì)量主管則依托公司“從牧場到餐桌”的全產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢對原料乳驗(yàn)收、預(yù)處理、殺菌、發(fā)酵、包裝的全流程操作規(guī)范等乳品知識進(jìn)行詳細(xì)詳解。并針對黃油、凝塊、乳清蛋白粉等主打精深加工產(chǎn)品，重點(diǎn)講解了關(guān)鍵控制點(diǎn)監(jiān)控方法與質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)；安全生產(chǎn)專題培訓(xùn)圍繞《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》解讀與典型案例分析展開，聚焦生產(chǎn)設(shè)備操作規(guī)范，明確設(shè)備使用的標(biāo)準(zhǔn)流程與注意事項(xiàng)、?；饭芾恚v解?；穬Υ妗⑦\(yùn)輸、使用的安全要求、消防應(yīng)急處置流程三方面內(nèi)容進(jìn)行講解，確保新員工掌握突發(fā)情況應(yīng)對方法。

此外，本次培訓(xùn)特別增設(shè)制度培訓(xùn)專題環(huán)節(jié)，由公司人力資源部負(fù)責(zé)人牽頭授課，圍繞員工日常工作密切相關(guān)的核心制度展開系統(tǒng)講解：一方面，針對《員工考勤與休假管理制度》，詳細(xì)說明打卡時(shí)間、請假流程加班核算與調(diào)休規(guī)則，避免新員工因流程不熟悉出現(xiàn)考勤問題；另一方面，解讀《員工行為規(guī)范與獎懲制度》，明確工作場所著裝要求、廉潔從業(yè)準(zhǔn)則，同時(shí)梳理獎勵情形與違紀(jì)處理辦法，通過 “正面引導(dǎo) + 風(fēng)險(xiǎn)警示” 的方式，幫助新員工樹立規(guī)則意識；針對財(cái)務(wù)報(bào)銷、辦公用品申領(lǐng)等行政管理制度，采用“手冊講解 + 現(xiàn)場答疑”模式，確保新員工清晰掌握日常辦公流程，快速適應(yīng)工作節(jié)奏。

作為前進(jìn)集團(tuán)乳業(yè)板塊的重要增長極，傳祁甘味乳業(yè)始終將人才培養(yǎng)置于發(fā)展戰(zhàn)略的核心位置，此次培訓(xùn)不僅是公司夯實(shí)人才根基、推動高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措，更通過系統(tǒng)化、精準(zhǔn)化的培養(yǎng)，為公司高質(zhì)量發(fā)展注入了新鮮活力，也幫助新員工完成了從“門外漢“到“準(zhǔn)崗位人”的角色轉(zhuǎn)變。（曹帆）